5月14日上午，郑州大学一附院响应政府号召，开展义诊活动，20多位老中青医学专家参加义诊活动，受到群众欢迎。　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （郭凯民　摄）
　　　　　　　　　　　　　　 最新实用技术　　　大屏幕手术演示
　　　　　　　　　　　　　　　一附院举办泌尿外科新技术学习班
　　4月28日至30日，一附院泌尿外科举办了“泌尿外科新技术学习班”。230人参加了学习，几乎包括了全省各市县医院的泌尿科主任和大部分泌尿外科医师，是我省泌尿外科会议和学习班参加人数最多的一次。
　　这次学习班的显著特点是手术演示和听专题讲座穿插进行。以观看手术演示为主，利用手术准备间隙作讲座，先听讲座后看手术演示。手术演示采用大屏幕投影电视技术，将手术演示和手术操作场景的两个电视画面同时直播到会场，手术室和会场双向对讲，由于传输画面清晰，传输声音清朗，使代表们感到在会场看手术的视听效果如同在手术室一样。
　　学习班邀请了六名国内外一流的专家教授：美国Ohio州医院Hamidinia教授，中华医学会泌尿外科学会副主任委员、武汉同济医大叶章群教授、张旭教授，广州医学院微创外科中心主任李逊教授，广州中山医大三附院周芳坚教授，分别作了专题讲座和手术演示。
　　学习班上，我院泌尿外科魏金星、张卫星、武玉东、张雪培、赵高贤、高建光等教授也演示了自己开展的具有国内先进水平的新技术：腹腔镜技术，压力性尿失禁吊带技术，膀胱全切双层原位膀胱术，输尿管狭窄电切技术，肉毒碱注射治疗神经性膀胱术等。显示了我院泌尿外科近几年来取得的成绩，得到与会代表的高度称赞。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (郭凯民　时仲省)

　　　　　　　　　　　　　科室大融合　机构大调整　人员大流动
　　　　　　　　　　　　　　　二附院后勤服务模式大变脸
　　撤消原来的房产基建科、总务科和伙食科，成立后勤服务中心和后勤服务质量督察办公室；包括原来中层干部在内的所有人员打破科室界限，根据业务专长重新选择岗位。日前，一场前所未有的后勤管理体制改革在二附院平静地落下了帷幕。
　　为了从根本上提高医院的后勤保障能力和服务水平，二附院对严重滞后于医院发展的后勤管理体制进行了大刀阔斧的改革。结合医院院情，撤消了原来的房产基建科、总务科和伙食科，实行功能重组后，成立了后勤服务中心和后勤服务质量督察办公室两个职能科室。前者下设营养膳食部、物资配送部、水暖部、配电部、维修部、汽车队等部门，全面行使后勤服务和保障职能。后者主要对后勤服务的状况和质量进行检查、监督、处理。
　　新的后勤服务、督察以及下设各部门的负责人，按照“公开、公平、竞争、择优”的原则实行竞争上岗，其他人员则打破原来职务和科室的界限，根据业务专长重新选择工作岗位。所有后勤人员实行岗位聘用制，并层层签定了岗位责任书，在分配机制上实行按劳分配。
　　改革后，该院后勤的中层干部由原来的5人减至4人，包括各班组长在内的27人重新调整了工作岗位，后勤总人数减少了4人，而岗位数新增加了6个。
　　整个后勤管理体制和运行机制的改变，使原来“皇粮制”下 “大锅饭”的分配机制被彻底打破；干与不干一个样，干好干坏一个样，部分干部看、职工转、临时工干的现象也不复存在。后勤职工的观念、服务态度和工作方式得到了根本转变，工作的积极主动性也被调动起来了。一个充满生机与活力的后勤服务队伍正为医院的高效运行提供坚实的保障。医院减负、后勤增效、职工受益的改革目标也得以初步实现。　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （陈建设）
　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　 三附院举办护士急救知识竞赛
　　5月12日下午，三附院学术报告厅热闹非凡，这里正在进行一场别开生面的护士急救知识竞赛。
　　由妇产科方阵、儿内方阵、外科和手术室方阵组成的红队、蓝队、白队进行了急救知识竞赛。竞赛内容有必答题、选择题、实际操作等。竞赛活动生动、活泼，台上台下互动，部分科室还选派了一些护士上台进行了才艺表演，竞赛充满了节日气氛。
经过角逐，妇产科代表队获得第一名。
　　为了以实际行动庆祝自己的节目，医院护理部还组织了急救知识宣传、咨询、义诊活动。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （ 程育林）郑州大学版权所有，禁止非法转载！2020-12-07 23:12:23